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沿河土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目(招标预告)

所属地区 贵州 - 铜仁 - 沿河 预算金额
项目编号 GZST-2024-CG-009 投标截止日期
招标单位 沿河*******育局 招标联系人/电话
代理机构 贵州**********公司 代理联系人/电话
  • 公告详情
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*、项目基本信息

项目名称:****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目

项目编号:****-****-**-***

采购预算:********

最高限价:********

*、公示期限(不少于*个工作日)

时间:****年**月**日****年**月**日

*、其他补充事宜

采购预算确定依据:****土家族自治县****(集中采购)申报表

*、项目联系人(公示期限内,优先反馈给代理机构)

*、采购人信息

采购单位名称:****土家族自治县教育局

项目联系人:****

联系电话:****-*******

*、代理机构

代理全称:****

联系人:****

联系方式:***********

*、附件


附件信息:

****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目
需求公示
*、项目名称:****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目
*、项目编号:****-****-**-***
*、公示期限(不少于*个工作日):*****·*-****-*-*
*、采购预算价:********.**元;
采购最高控制价:********.**元;
*--
*、采购预算确定依据:****土家族自治县****(集中采购)申报表
*、采购单位名称:****土家族自治县教育局
项目联系人:****
联系电话:****-*******
*、采购招标代理机构:****山天建设投资咨询有限
**
联系地址:贵阳市观山湖区长岭北路中天会展城***栋**层号
*
****
联系人:****
联系电话:***********
*、任何单位和个人对本项目采购需求公示有异议的,可在公示期限内,反馈意见给代理机构。
****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目
需求公示
*、项目名称:****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目
*、项目编号:****-****-**-***
*、公示期限(不少于*个工作日):****-*-*—****-*-*
*、采购预算价:********.**元;
采购最高控制价:********.**元;
*、采购预算确定依据:****土家族自治县****(集中采购)申报表
*、采购单位名称:****土家族自治县教育局
项目联系人:****
联系电话:****-*******
*、采购招标代理机构:****
联系地址:贵阳市观山湖区长岭北路中天会展城**-*栋**层*号
联系人:****
联系电话:***********
*、任何单位和个人对本项目采购需求公示有异议的,可在公示期限内,反馈意见给代理机构。
投标人的资格要求
*、*般资格要求:
参加****活动的供应商应当具备****法第***条规定的条件,允许经营本项目才
有资格参加投标,并提供下列材料:
*.须具有独立法人资格,具有合格有效的企业营业执照、税务登记证、组织机构代码证(或
已*证合*的营业执照);
*.具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度;提供****年财务审计报告(或提供基本户银
行****年资信证明);提供****年*月以后任意*个月依法缴纳税收证明材料(依法免税的供
应商须提供相应证明文件);提供****年*月以后任意*个月社会保障资金的相关材料(不需要
缴纳社保资金的供应商须提供相应证明文件);
*.具备履行合同所必需的设备和专业技术能力的证明材料;提供书面承诺或有效的佐证材料;
*.提供参加采购前*年在经营活动中没有重大违法活动的书面声明;未被“信用中国”网站
(***.***********.***.**)、中国****网(****://***.****.***.**/**/****)列入失信
被执行人、重大税收违法案件当事人名单、****严重失信行为记录名单,查询截止时间:报
名时间至开标时间期间;信用信息查询记录和证据留存方式:投标人提供查询记录截图(制作于
标书内);
*.单位负责人为同*人或者存在直接控股、管理关系的不同供应商,不得同时参加本项目的
****活动;
*.符合法律法规定的其他条件;
*.本次采购不接受联合体参与投标;
*、特殊资格要求:具备有效的劳务派遣经营许可证。
采购内容
****土家族自治县教育局聘用学校食堂工勤人员购买服务采购项目
****土家族自治县教育局
目录
*、项目概况
*、政策依据
*、编制核算
*、服务内容
*、部门职责
*、人员管理
*、资金概算
*、考核办法
*、其他
*、项目概况
随着教育后勤服务工作的深入推进,营养改善计划工作的不断规
范和完善,我县营养改善计划实施学校食堂编制外工勤人员数量已达
到*定的规模。为进*步推动我县****人事制度改革,促进教育
系统编外人员从“单位人”向“社会人”转变,根据《县人民政府关
于教育领域有关问题的专题会议纪要》(沿府专议〔****〕***号)会
议精神,特拟此实施方案。
*、政策依据
学校食堂工勤人员聘用政策依据及标准:《****省人民政府办公厅
关于实施农村学前教育儿童营养改善计划的意见》(黔府办发〔****〕
**号)《****市人民政府办公室关于印发****市农村学前教育儿童营
养改善计划实施方案的通知》(铜府办发〔****〕***号)《省人民
政府办公厅关于进*步提升农村义务教育学生营养改善计划实施水平
的通知》(黔府办发〔****〕**号)规定,学校食堂工勤人员与就餐学
生人数的比例不得低于*:***,就餐学生人数少于***人的校点至少
配备*名工勤人员。
*、编制核算
****年全县营养改善计划实施学校(公办)***所,配备工勤人
员***人,其中*餐制学校食堂工勤人员***人,*餐制学校食堂工
勤人员***人。
*、服务内容
(*)协助食堂管理员做好食材的验收、拍照、存放、记录等;
(*)协助食堂管理员做好食材出入库、拍照、记录等;
(*)做好食材清洗、加工、留样、分餐、拍照、记录等;
(*)做好食堂内外、餐具、饮具的消毒及保洁、泔水处理、记
录等;
(*)做好食堂工勤人员每年*次培训工作。
(*)学校食堂工作所需相应的其他工作。
*、部门职责
县教育局负责按政策规定测算全县营养改善计划实施学校(公办)
食堂所需工勤总人数,报县政府批复,对接落实具体工作。
县财政局根据县政府审批意见,将学校食堂工勤人员相关费用等
全部纳入教育年初预算,并按时足额拨付。企业负责按照县教育局设
置的岗位职数聘用人员,按照国家有关政策规定,负责对岗位人员进
行管理、培训、聘用、考核、辞退等工作,考核发放聘用人员工资,
并为其缴纳相关保险费用。学校对聘用人员履职情况进行监督管理,
并按*定比例考核发放其工资。聘用人员接受企业和学校双重管理考
核。
*、人员管理
政府购买服务岗位聘用人员接受相应的劳务派遣公司和用人单位
的双重管理。劳务派遣公司负责聘用人员的培训、聘用、考核、辞退
等人事管理,在合同期内,按照国家和省、市、县的有关规定,为聘
用人员建立个人档案,支付聘用人员工资,并按国家有关规定为其办
理失业保险、工伤保险、养老保险等相应保险。用人单位负责聘用人
员的日常管理。政府购买服务岗位聘用人员考核采取月考核与年度考
核相结合。月考核由用人单位负责。年度考核由相应的劳务派遣公司
会同用人单位共同组织实施,主要包括德、能、勤、绩、廉等方面,
重点考核人员的工作业绩。考核结果分为优秀、合格、基本合格、不
合格*个等次。考核结果纳入个人档案,作为劳务派遣公司与聘用人
员续签、解除聘用合同、奖惩以及兑现工资待遇的重要依据。
*、资金概算
工勤人员工资不得低于****省当年发布的最低工资标准。县财政
局根据政府购买服务岗位的类别、岗位聘用人员数量,将相关费用纳
入县级财政年度预算,并按月足额拔付给县教育局。食堂工勤人员工
资根据用工性质不同,区别对食堂工勤人员工资根据就餐次数不同进
行分档,*餐为****元/月、*餐为****元/月进行核算,食堂工勤
人员工资按**个月发放。工勤人员工资、失业保险、工伤保险、养老
保险等费用纳入当年县级财政预算,据实按月足额拨付给教育局。劳
务派遣公司的服务管理费用,按人均***元/月,全年**月计算,(包
含新聘请食堂工勤人员服装费*套、每年*次培训产生费用、办理健
康证产生费用)纳入县级财政预算,并按月足额拨付县教育局。
*、考核办法
*、由教育局组织学校对购买主体进行考核、采取年终考核的方式。
*、年终考核高于**分的为优秀;高于**分低于**分的为合格;
低于**分的为不合格。
*、绩效考核达**分以上的,继续签订下*年度服务合同;
*、年终考核被评定为不合格的,解除合同。
*、其它
根据法律、行政法规以及聘用制的有关规定,因聘用合同的解除、
终止需向派遣人员支付经济补偿的费用或因聘用人员负伤、意外死亡、
患职业病等按国家有关法律规定执行。
评审标准
价格评分(**分) 投标报价 *、价格分=(评标基准价/有效投标报价)×***.得分取*位小数点,第*位*舍*入;注:评标基准价指满足磋商文件要求的所有投标企业有效投标价格的最低报价;有效投标报价指满足磋商文件要求的各投标企业的投标报价; **分
技术评分(**分) 实施方案 *、供应商应充分理解本项目,满足本项目的需求,提供实施方案得**分。*、根据供应商针对本项目提供的具体实施方案完整性、针对性、合理性、可行性进行综合评审:(*)方案优、针对性、可行性强的得*~**分。(*)方案*般、针对性、可行性较强的得*~*分。(*)方案差、不便于工作开展的得*~*分。未提供方案不得分。 **分
规章制度 有健全的人员管理办法、管理制度、财务管理制度、安全管理制度、考勤制度、档案管理制度的,得*分,有缺漏项、不合理、不健全的,每项扣*.*分,扣完*分为止。 *分
应急保障能力 供应商具有应急救护能力人员的,*人得*.*分,最高得**分;(提供相关有效证明材料,并加盖投标人公章);不提供不得分。**分
人员招聘能力 供应商提供具有*级人力资源管理师人员的得*分,提供具有*级人力资源管理师人员的得*分(提供相关有效证明材料,并加盖投标人公章);最多得*分,不提供不得分。 *分
商务评分(**分) 应急预案 *、供应商提供应急预案得*分。*、根据供应商针对本项目提供的应急预案合理性、适用性、针对性,进行综合评审:*-*分。 **分
服务承诺 投标供应商承诺:所提供的本项目服务人员因工作中发生工伤、死亡的情况,由投标供应商全权负责处理,包括但不限于所产生的伤残津贴、*次性就业补助金等的得*分。提供承诺函,未提供的不得分。 *分
保险承诺 *、承诺中标后为本项目的服务人员购买失业保险、工伤保险、养老保险的得*分;提供承诺函,未提供的不得分。*、提供以往派遣服务人员实际缴纳失业保险、工伤保险、养老保险的凭证,提供*人得*分,最高得**分。 **分
业绩 供应商提供近*年(****年*月至今)类似业绩*个得*分,每增加*个得*分,最多得*分。提供中标通知书或合同复印件为有效佐证资料。不满足得*分; *分
响应时效 承诺在接到采购方通知后,承诺*小时内作出响应,*小时内到达现场并处理问题的得*分,*小时内到达现场并处理问题的得*分,*小时后到达现场的不得分。(本项不能重复计算,最高得*分)。 *分
信誉承诺 供应商承诺近*年未在派遣过程中出现劳资纠纷、弄虚作假、套取资金等行为的得*分,不承诺或承诺不符合要求的不得分。 *分
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